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Nos dernières actus
Animer un 1/4 d’heure sécurité (spécial DLS)
Etre délégué·e·s à la lutte contre le sexisme implique l’animation d’actions de sensibilisation. Parmi elles, le 1/4 sécurité tient une place de choix. Les 1/4 d’heure sécurité sont utilisés dans de très nombreuses entreprises. Le sexisme représente un danger pour la sécurité. Il est donc logique de le faire entrer dans ce genre de dispositif….
la pyramide sexiste – le continuum des violences sexistes et sexuelles
Quel est le lien entre une blague sexiste et les violences sexuelles ? On serait tenter dire qu’il n’y en a aucun. Et pourtant ! Une blague sexiste peut sembler anodine, mais elle contribue à une ambiance globale qui rend possibles les agressions, les viols et les féminicides. En effet, ces violences sexuelles extrêmes ne…
Se déplacer, pas si simple !
Notre expérience sur scène nous rappelle que chaque geste compte, et qu’une posture calme et intentionnelle parle plus fort que le tumulte. Avez-vous déjà vu un orateur ou une oratrice faire les cent pas sur scène sans raison apparente ? C’est souvent plus étourdissant que captivant pour le public. Il existe une idée reçue selon…
Formation des délégué·e·s à la lutte contre le sexisme – c’est obligatoire
Votre entreprise est-elle en règle ? Respecte-elle la loi du Pays du 26 mai 2023 ? Si vous votre entreprise n’a pas de DLS, et si elle compte plus de 10 salarié·es, alors elle ne respecte pas la réglementation. Avoir des délégué·e·s à la lutte contre le sexisme dans son entreprise, c’est une bonne chose….

![⚧️♻️ DLS – Consolider ses compétences [Recyclage]](https://skills.nc/wp-content/uploads/2026/04/000_IMAGETTE-DLS-RECYCLAGE-1.jpg)
















